“NE” Zwangsruhestand

Das Verfassungsgericht hat die Umsetzung der Artikel des Arbeits- und Beamtengesetzes vorübergehend ausgesetzt, in Bezug auf die Altersvorsorge für ältere Arbeitnehmer, die Anspruch auf Altersrente haben.

Die repräsentative Gewerkschaftszentrale beantragte die Überprüfung der Verfassungsmäßigkeit zweier Artikel des siebten Anti-Corona-Gesetzes, die sich ihrer Meinung nach auf die Zwangspensionierung älterer Arbeitnehmer beziehen. Zusammen mit dem Antrag auf Überprüfung der Verfassung wurde auch ein Vorschlag zur vorübergehenden Aussetzung dieser Artikel eingereicht, da es den Arbeitern irreparablen Schaden zufügen könnte. Das Verfassungsgericht stimmte in diesem Teil den Gewerkschaften zu.

Wie das Gericht in der Entscheidung feststellte, Mit der Beendigung des Arbeitsvertrages endet das Arbeitsverhältnis und damit auch die Rechte des Arbeitnehmers, aus dem Arbeitsverhältnis stammen. Folgen der Beendigung des Arbeitsvertrages für ältere Arbeitnehmer, die sich insbesondere durch eine erschwerte Beschäftigungsfähigkeit auszeichnen, es würde nicht nur einen Verlust des Arbeitsplatzes bedeuten, Es könnte aber auch das Ende ihrer beruflichen Laufbahn bedeuten, warnen.

Nach Angaben des Gerichts würde es Konsequenzen geben, die sich aus der weiteren Umsetzung möglicherweise verfassungswidriger Rechtsregelungen ergeben würden, größer als die Konsequenzen, was entstehen würde, wenn seine Umsetzung bis zur endgültigen Entscheidung des Verfassungsgerichtshofs ausgesetzt wird und dies in der Beurteilung offengelegt wird, dass sie nicht verfassungswidrig sind, sie haben es aufgeschrieben.

Bis zu seiner endgültigen Entscheidung hat der Verfassungsgerichtshof auch die Wirksamkeit bereits erfolgter Kündigungen von Arbeitsverträgen ausgesetzt, die gemäß der neuen Verordnung ausgestellt wurden. Dies trat mit Inkrafttreten des siebten Anti-Corona-Gesetzes in Kraft, daher 31. Dezember letzten Jahres, 60-Allerdings würde nach der angefochtenen Regelung bei bereits zugestellten Kündigungen von Arbeitsverträgen die tägliche Kündigungsfrist Anfang März ablaufen.

Das Verfassungsgericht hat die Entscheidung über die vorübergehende Aussetzung der Umsetzung der Artikel des Gesetzes über Arbeitsbeziehungen und über Beamte mit sieben zu zwei Stimmen angenommen.

Gewerkschaft der Gemeinden Slowenien